РЕШЕНИЕ Совета МО муниципального района "Сыктывдинский" от 01.03.2007 № 39/3-15
"ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "СЫКТЫВДИНСКИЙ"
Официальная публикация в СМИ:
"Наша жизнь", 24.03.2007, № 18-19,
"Информационный вестник Совета и администрации муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский", № 2, май, 2007
Вступил в силу с момента официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2007 года (пункт 8 данного документа).
СОВЕТ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "СЫКТЫВДИНСКИЙ"
РЕШЕНИЕ
от 1 марта 2007 г. № 39/3-15
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
"СЫКТЫВДИНСКИЙ"
Принято
Советом муниципального образования
муниципального района "Сыктывдинский"
1 марта 2007 года
Руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Совет муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский" решил:
1. Выплачивать работникам, занимающим должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющим техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский":
1.1. должностной оклад;
1.2. ежемесячную надбавку к должностному окладу за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы - в размере до 100 процентов должностного оклада;
1.3. ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:
---------------------------------T--------------------------------¬
¦ Стаж работы ¦ Размер надбавки (в процентах к ¦
¦ ¦ месячному должностному окладу) ¦
¦ ¦ ¦
¦от 3 лет до 8 лет ¦ - 10 ¦
¦от 8 лет до 13 лет ¦ - 15 ¦
¦от 13 лет до 18 лет ¦ - 20 ¦
¦от 18 лет до 23 лет ¦ - 30 ¦
¦свыше 23 лет ¦ - 40 ¦
L--------------------------------+---------------------------------
1.4. премию по результатам работы;
1.5. материальную помощь.
Условия выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы, премии по результатам работы устанавливаются главой муниципального района - руководителем администрации района.
2. Установить, что при утверждении фонда оплаты труда работникам, занимающим должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющим техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский", сверх сумм, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):
2.1. ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы - в размере 6,5 месячного должностного оклада;
2.2. ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере трех месячных должностных окладов;
2.3. премий по результатам работы - в размере трех месячных должностных окладов с учетом ежемесячной надбавки за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы, ежемесячной надбавки за выслугу лет;
2.4. материальной помощи - в размере двух месячных должностных окладов с учетом ежемесячной надбавки за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы, ежемесячной надбавки за выслугу лет.
3. Выплачивать обслуживающему персоналу органов местного самоуправления муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский":
3.1. должностной оклад;
3.2. премию по результатам работы;
3.3. материальную помощь.
4. Установить, что при утверждении фонда оплаты труда обслуживающего персонала сверх сумм, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):
4.1. премий по результатам работы - в размере трех месячных должностных окладов;
4.2. материальной помощи - в размере двух месячных должностных окладов.
5. Установить, что фонд оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский", и обслуживающего персонала формируется с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
6. Размер должностных окладов вышеуказанных категорий работников устанавливается главой муниципального района - руководителем администрации района.
7. Признать утратившим силу решение Совета муниципального образования "Сыктывдинский район" от 29.12.2004 № 20/12-5 "О системе оплаты труда работников органов муниципальной власти Сыктывдинского района".
8. Решение вступает в силу с момента официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2007.
Глава муниципального района -
Руководитель администрации района
А.РУДОЛЬФ
