УКАЗ Главы РК от 09.07.2001 № 281
"О РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО - ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ"
(вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО - ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ")
Официальная публикация в СМИ:
"Республика", 04.09.2001, № 165
Утратил силу в связи с изданием Указа Главы РК от 14.02.2003 № 33.
ГЛАВА РЕСПУБЛИКИ КОМИ
УКАЗ
от 9 июля 2001 г. № 281
О РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО
РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО - ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
Постановляю:
1. Утвердить согласованное с Федерацией профсоюзов Республики Коми и Союзом промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми Положение о Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально - трудовых отношений согласно приложению.
2. Признать утратившими силу:
Указ Главы Республики Коми от 22 мая 1997 г. № 133 "Об утверждении Положения о Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально - трудовых отношений";
пункт 1 Указа Главы Республики Коми от 16 августа 2000 г. № 345 "О внесении изменений в некоторые Указы Главы Республики Коми".
Глава Республики Коми
Ю.СПИРИДОНОВ
Утверждено
Указом
Главы Республики Коми
от 9 июля 2001 г. № 281
(приложение)
ПОЛОЖЕНИЕ
О РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ
ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО - ТРУДОВЫХ
ОТНОШЕНИЙ
I. Состав и правовая основа деятельности Комиссии
1. Республиканская трехсторонняя комиссия по регулированию социально - трудовых отношений (далее именуется - Комиссия) состоит из представителей Правительства Республики Коми, Федерации профсоюзов Республики Коми и Союза промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми (далее именуются - Стороны).
2. Правовую основу деятельности Комиссии составляют Конституция Российской Федерации, Конституция Республики Коми, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы Республики Коми и иные нормативные правовые акты Республики Коми, международные нормы, действующие на территории Республики Коми, и настоящее Положение.
II. Основные цели и задачи Комиссии
3. Основными целями Комиссии являются регулирование социально - трудовых отношений и согласование социально - экономических интересов сторон.
4. Основными задачами Комиссии являются:
1) ведение коллективных переговоров и подготовка проектов региональных соглашений между Федерацией профсоюзов Республики Коми, Союзом промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми и Правительством Республики Коми (далее именуются - Региональные соглашения);
2) содействие договорному регулированию социально - трудовых отношений на республиканском уровне;
3) проведение консультаций по вопросам, связанным с разработкой проектов законов и иных нормативных правовых актов Республики Коми в области социально - трудовых отношений, республиканских программ в сфере труда, занятости населения, миграции рабочей силы, социального обеспечения;
4) согласование позиций Сторон по основным направлениям социальной политики в Республике Коми;
5) рассмотрение по инициативе Сторон вопросов, возникших в ходе выполнения Региональных соглашений;
6) распространение опыта социального партнерства, участие в мероприятиях, проводимых соответствующими организациями, в области социально - трудовых отношений и социального партнерства.
III. Принципы и порядок формирования Комиссии
5. Комиссия формируется на основе принципов:
1) добровольности участия Сторон в деятельности Комиссии;
2) полномочности Сторон;
3) самостоятельности и независимости Сторон при определении персонального состава своих представителей в Комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Коми, регулирующим их деятельность, настоящим Положением и их уставами.
6. Утверждение и изменение состава представителей Федерации профсоюзов Республики Коми, Союза промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми в Комиссии производятся в соответствии с решениями органов указанных Сторон. Состав представителей Правительства Республики Коми утверждается Главой Республики Коми.
7. Представители Сторон являются членами Комиссии. Количество членов Комиссии от каждой из Сторон не может превышать 6 человек.
IV. Права Комиссии
8. Комиссия вправе:
1) проводить с органами государственной власти Республики Коми в установленном порядке консультации по вопросам, связанным с разработкой и реализацией социально - экономической политики;
2) разрабатывать и вносить в установленном порядке проекты нормативных правовых актов Республики Коми в области социально - трудовых отношений;
3) согласовывать интересы Сторон при разработке проектов Региональных соглашений, выполнении решений Комиссии;
4) осуществлять взаимодействие с отраслевыми (межотраслевыми) и иными комиссиями по регулированию социально - трудовых отношений в ходе коллективных переговоров и подготовки Региональных соглашений и иных соглашений, регулирующих социально - трудовые отношения, реализации указанных соглашений;
5) запрашивать у органов исполнительной власти Республики Коми, органов местного самоуправления, работодателей и (или) профессиональных союзов информацию о заключаемых и заключенных соглашениях, регулирующих социально - трудовые отношения, и коллективных договорах в целях выработки рекомендаций Комиссии по развитию коллективно - договорного регулирования социально - трудовых отношений, организации деятельности отраслевых (межотраслевых) и иных комиссий по регулированию социально - трудовых отношений;
6) осуществлять контроль за выполнением своих решений;
7) получать от органов исполнительной власти Республики Коми и органов местного самоуправления информацию о социально - экономическом положении в Республике Коми, необходимую для ведения коллективных переговоров и подготовки проектов Региональных соглашений, организации контроля за их выполнением, нормативные правовые акты Республики Коми, а также проекты законов и иных нормативных правовых актов Республики Коми в области социально - трудовых отношений;
8) принимать по согласованию с органами исполнительной власти Республики Коми участие в подготовке разрабатываемых ими проектов законов и иных нормативных правовых актов Республики Коми в области социально - трудовых отношений, а по согласованию с комитетами и комиссиями Государственного Совета Республики Коми - в предварительном рассмотрении ими законопроектов и подготовке их к рассмотрению Государственным Советом Республики Коми;
9) приглашать для участия в своей работе представителей органов исполнительной власти Республики Коми, органов местного самоуправления, Федерации профсоюзов Республики Коми, Союза промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми, не входящих в состав Комиссии, ученых и специалистов, а также представителей других организаций;
10) принимать участие в проведении республиканских и отраслевых совещаний, конференций и семинаров по вопросам социально - трудовых отношений и социального партнерства с участием органов местного самоуправления.
9. Комиссия разрабатывает и утверждает регламент Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально - трудовых отношений (далее именуется - регламент Комиссии), определяет порядок подготовки проектов и заключений Регионального соглашения.
10. Реализация Комиссией определяемых настоящим Положением прав не препятствует Сторонам, представленным в Комиссии, реализовывать свои права в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Коми.
V. Порядок принятия решения Комиссии
11. Решение Комиссии считается принятым, если за него проголосовали все Стороны.
12. Порядок принятия решения каждой Стороной определяется регламентом Комиссии.
13. Члены Комиссии, не согласные с принятым решением, вправе требовать занесения их особого мнения в протокол заседания Комиссии.
VI. Координатор Комиссии
14. Координатор Комиссии и заместитель координатора Комиссии назначаются Главой Республики Коми.
Координатор Комиссии не является членом Комиссии.
15. Координатор Комиссии:
1) назначает секретаря Комиссии из состава представителей органов исполнительной власти Республики Коми, являющегося членом Комиссии с правом решающего голоса;
2) организует деятельность Комиссии, председательствует на ее заседаниях;
3) утверждает состав рабочих групп, создаваемых для подготовки Региональных соглашений, мероприятий Комиссии и проектов решений Комиссии, направленных на выполнение ее основных целей и задач;
4) оказывает содействие в согласовании позиций Сторон;
5) подписывает регламент Комиссии, планы работы и решения Комиссии;
6) запрашивает у органов исполнительной власти Республики Коми и органов местного самоуправления информацию о заключаемых и заключенных соглашениях, регулирующих социально - трудовые отношения, и коллективных договорах в целях выработки рекомендаций Комиссии по развитию коллективно - договорного регулирования социально - трудовых отношений;
7) направляет по согласованию с Федерацией профсоюзов Республики Коми, Союзом промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми, органами исполнительной власти Республики Коми и органами местного самоуправления членов Комиссии для участия в проводимых ими заседаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с регулированием социально - трудовых отношений;
8) проводит в пределах своей компетенции в период между заседаниями Комиссии консультации с координаторами Сторон по вопросам, требующим принятия оперативных решений;
9) информирует Главу Республики Коми о деятельности Комиссии;
10) информирует Комиссию о мерах, принимаемых Главой Республики Коми и Правительством Республики Коми в области социально - трудовых отношений;
11) приглашает для участия в работе Комиссии (по необходимости) представителей органов исполнительной власти Республики Коми, органов местного самоуправления, Федерации профсоюзов Республики Коми и Союза промышленников и предпринимателей (работодателей), не входящих в состав Комиссии, ученых и специалистов, а также представителей других организаций.
16. Координатор Комиссии не вмешивается в деятельность Сторон и не принимает участия в голосовании.
VII. Координаторы сторон
17. Деятельность каждой из Сторон организует координатор Стороны, а в случае отсутствия координатора - его заместитель.
18. Координаторы Сторон и их заместители, представляющие Федерацию профсоюзов Республики Коми и Союз промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми, избираются указанными Сторонами.
19. Координатор Стороны, представляющий Правительство Республики Коми, назначается Главой Республики Коми.
20. Координатор каждой из Сторон, по ее поручению, вносит координатору Комиссии предложения по проектам планов работы Комиссии, повесткам ее заседаний, персональному составу представителей Стороны в рабочих группах, информирует Комиссию об изменениях персонального состава Стороны, организует совещания представителей Стороны в целях уточнения их позиций по вопросам, внесенным на рассмотрение Комиссии.
21. Координатор каждой из Сторон, по ее поручению, вправе вносить координатору Комиссии предложения о проведении внеочередного заседания Комиссии. В этом случае координатор Комиссии обязан созвать заседание Комиссии в течение двух недель со дня поступления указанных предложений.
22. Координатор каждой из Сторон приглашает для участия в работе Комиссии соответственно представителей Федерации профсоюзов Республики Коми, Союза промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Коми, органов государственной власти Республики Коми и органов местного самоуправления, не являющихся членами Комиссии, а также ученых и специалистов, представителей других организаций.
VIII. Член Комиссии
23. Права и обязанности члена Комиссии определяются регламентом Комиссии.
24. Члены Комиссии:
в своей работе руководствуются законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Коми, настоящим Положением и регламентом Комиссии;
участвуют в заседаниях Комиссии и рабочих групп, в подготовке проектов решений Комиссии;
вносят предложения по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии, для рассмотрения их на заседаниях Комиссии и ее рабочих групп;
обращаются в органы исполнительной власти Республики Коми, органы местного самоуправления, профессиональные союзы Республики Коми и объединения работодателей в целях получения информации, необходимой для подготовки отдельных вопросов заседаний Комиссии.
25. Материально - техническое и организационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляется в порядке, установленном Главой Республики Коми.
