РЕШЕНИЕ Совета МО "Город Сыктывкар" от 27.12.2000 № 15/12-172
"О КВОТИРОВАНИИ РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ГРАЖДАН, ОСОБО НУЖДАЮЩИХСЯ В СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ, В 2001 ГОДУ"
Официальная публикация в СМИ:
"Панорама столицы", 11.01.2001, № 2 (опубликовано без приложений)
Утратил силу в связи с изданием решения Совета МО "Город Сыктывкар" от 06.03.2002 № 30/03-328.
СОВЕТ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД СЫКТЫВКАР"
РЕШЕНИЕ
от 27 декабря 2000 г. № 15/12-172
О КВОТИРОВАНИИ РАБОЧИХ МЕСТ
ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ГРАЖДАН, ОСОБО НУЖДАЮЩИХСЯ
В СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ, В 2001 ГОДУ
В целях оказания содействия занятости граждан, смягчения негативных последствий безработицы, в соответствии с Законами Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", Республики Коми "О социальной защите инвалидов", Указами Главы Республики Коми от 1 марта 1999 года № 55 "О квотировании рабочих мест для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите", от 29.04.1999 г. № 151 "О внесении изменения в Указ Главы Республики Коми от 1 марта 1999 года № 55 "О квотировании рабочих мест для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите", ст. 181 КЗоТ Российской Федерации и постановлением главы администрации муниципального образования "Город Сыктывкар" от 22.04.1999 г. № 4/1144 "О квотировании рабочих мест в организациях г. Сыктывкара для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите" Совет муниципального образования "Город Сыктывкар" решил:
1. Установить на 2001 год согласованные с руководителями организаций г. Сыктывкара квоты для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите, согласно приложению № 1.
2. Рекомендовать руководителям организаций г. Сыктывкара, в соответствии с установленными квотами, в месячный срок издать приказы о квотировании (выделении, разделении) рабочих мест и копии приказов представить в Государственное учреждение "Центр занятости населения г. Сыктывкара" и в отдел по труду администрации муниципального образования "Город Сыктывкар".
3. Работодатель осуществляет трудоустройство безработных граждан в счет установленной квоты только по направлению Государственного учреждения "Центр занятости населения г. Сыктывкара" и заключает с ними трудовой договор (контракт).
В случае отказа в приеме на работу гражданина, в "ответе о принятом решении" указывается обоснованная причина и представляется в службу занятости в письменном виде (приложение № 2).
Об увольнении работника, трудоустроенного в счет квоты, работодатель обязан сообщить в Государственное учреждение "Центр занятости населения г. Сыктывкара" не позднее 3-х дней с момента увольнения и трудоустроить на освободившееся рабочее место по направлению службы занятости другого безработного гражданина.
4. При возникновении форс - мажорных обстоятельств Государственное учреждение "Центр занятости населения г. Сыктывкара" вправе, по согласованию с работодателем, направлять иные категории граждан из числа особо нуждающихся в социальной защите.
5. В случае отказа в приеме на работу граждан в счет установленных квот без уважительных причин работодатель несет ответственность в порядке, определяемом законодательством Российской Федерации.
6. Предоставить организациям, трудоустроившим безработных граждан в счет установленных квот в 2001 году, адресную помощь в части уплаты налога на прибыль, зачисляемой в бюджет города с момента трудоустройства.
7. Рекомендовать Государственному учреждению "Центр занятости населения г. Сыктывкара" (Чупеев В.Ф.), в случае финансирования из федерального бюджета квотирования рабочих мест, ежемесячно производить частичную компенсацию затрат работодателей, связанных с трудоустройством граждан на квотируемые рабочие места, в размере 250 рублей за каждого трудоустроенного безработного.
8. Считать утратившим силу решение Совета муниципального образования "Город Сыктывкар" "О квотировании рабочих мест для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите, в 2000 году" от 29.12.1999 г. № 6/12-51.
9. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на Государственное учреждение "Центр занятости населения г. Сыктывкара" (Чупеев В.Ф.), администрацию муниципального образования "Город Сыктывкар" (Борисов Е.Н.).
Председатель Совета
В.А.ГОНЧАРЕНКО
Приложение № 1
к Решению
Совета МО "Город Сыктывкар"
от 27 декабря 2000 г. № 15/12-172
УСТАНОВЛЕННАЯ КВОТА
ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ГРАЖДАН,
НУЖДАЮЩИХСЯ В СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ, В 2001 ГОДУ
Направление на работу по КВОТЕ
(действительно в течение 3-х дней)
Направляется гр.
__________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
для трудоустройства в счет квоты, установленной для Вашей
организации решением Совета муниципального образования "Город
Сыктывкар" от ____________________________________________________
Категория по квоте _______________________________________________
Просим Вас информировать о принятом решении письменно в течение
5-ти дней и сообщить о снятии заявки на вакансию по телефону
21-51-17.
Специалист Государственного учреждения "Центр занятости населения
г. Сыктывкара"
_____________
(подпись)
Дата_______________
____________________________ Линия отрыва ________________________
Государственное учреждение "Центр занятости населения
г. Сыктывкара"
Адрес: 167000, Республика Коми, г. Сыктывкар, ул. Свободы, 25,
тел. 21-51-65
Ответ о принятом решении
Организация_______________________________________________________
Гр._______________________________________________________________
направленный(ая) для трудоустройства в счет квоты, принимается на
работу с "_____"__________2000 г. в качестве______________________
(профессия, должность)
Приказ (договор, контракт) № _____ от_____________________________
Кандидатура гр.___________________________________________________
Отклонена в связи_________________________________________________
(мотив, причины отклонения)
Должность______________________ Ф.И.О. ____________________подпись
